HR Medewerker

Functieomschrijving

Heb jij ervaring op het gebied van personeelszaken? Ben jij daarnaast punctueel, zelfstandig en georganiseerd? Dan zoeken wij jou!

 

Binnen het HR team ben je mede verantwoordelijk voor de administratieve HR taken.

Deze bestaan o.a. uit:

  • zorgdragen voor een up-to-date digitale personeelsadministratie;
  • verwerken van mutaties in de digitale urenadministratie en het aanleveren van de personele mutaties t.b.v. de salarisadministratie;
  • toepassen van relevante wet- en regelgeving, cao’s en personeelsregelingen;
  • opstellen van arbeidsovereenkomsten en andere arbeidsvoorwaardelijke stukken;
  • fungeren als aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden en beantwoorden van HR gerelateerde vragen;
  • coördineren en afhandelen van de in-, door- en uitstroomprocessen;
  • procesbewaking van verzuimregistratie en -trajecten;
  • coördineren van voortgangs- en functioneringsgesprekken en opvolgen van daaruit vloeiende actiepunten;
  • coördineren van opleidingen en trainingen en herhalingscursussen.

Functie-eisen

  • je hebt ten minste een MBO+ werk en denkniveau en hiervoor heb je een relevante opleiding genoten en/of 3 jaar werkervaring in een HR functie;
  • je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving en het kunnen toepassen van cao’s en personeelsregelingen;
  • je hebt een collegiale, flexibele en enthousiaste instelling met een oplossingsgericht denkvermogen;
  • je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Duitse taal in woord en geschrift;
  • affiniteit met transport-, sloop- en/of bouwwereld is een pré.

Aanbod

Een informele, prettige en collegiale werkomgeving met goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden waarin onder andere marktconform salaris, uitstekende pensioenregeling, ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, 39 vakantiedagen (o.b.v. fulltime dienstverband), zijn opgenomen.

 

Enthousiast?

Stuur een mail met je motivatiebrief en CV.
Voor meer informatie kun je bellen met Martin Derks, telefoonnummer: 0485 – 580 180.

    Meer informatie nodig?

    Martin Derks Martin Derks
    0485-580180
    sollicitatie@laarakkers.nl

    Werken bij Laarakkers?

    Dan kies je voor:
    • Een familiebedrijf dat al 75 jaar een sterk merk is en waar innovatie centraal staat.
    • Een platte organisatie met een informele cultuur die DOEN na Denken erg belangrijk vindt.
    • Coaching bij je persoonlijke ontwikkeling, doorgroeimogelijkheden en het volgen van cursussen en opleidingen.
    • Ruimte voor initiatief en het waarmaken van gezamenlijke ambities.
    • Leuke én gezellige bedrijfsborrels, bedrijfsuitjes en bedrijfsfeesten.
    • Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.